16 ноября Bryan Cave Leighton Paisner (Russia) проводиn вебинар «Ковидные тренды в трудовых спорах – обзор актуальной судебной практики». Вебинар будет интересен для GC, инхаус-юристов, HR-директоров и их команд. Участие бесплатное.
Пандемия, ограничения, требования об изоляции повлияли на рынок труда, количество трудовых споров выросло – начиная от споров о выплате премии, заканчивая спорами о восстановлении на работе. «Ковидная» судебная практика сильно изменила свой вектор, снова сместив его в сторону защиты интересов работника. На вебинаре обсудят:
· Как повлияла пандемия на судебную практику и как суды теперь решают дела о восстановлении на работе при увольнении по собственному желанию, по соглашению сторон, в связи сокращением численности и по дисциплинарным основаниям
· Как именно поменялся подход судов при рассмотрении дел этих категорий, на что важно обратить внимание работодателю и нужно ли принимать новый подход за временный тренд?
· На что суды стали обращать внимание при рассмотрении споров об увольнении по иным основаниям
· Как суды рассматривают дела по искам работников, не связанным с увольнением
· Какова судебная практики по делам, связанным с коронавирусными ограничениями (отстранение от работы непривитых работников, привлечение работодателей к административной ответственности)
Спикеры:
· Надежда Илюшина, руководитель практики трудового права Bryan Cave Leighton Paisner (Russia)
· Юрий Иванов, советник практики трудового права Bryan Cave Leighton Paisner (Russia)
Регистрация: по всем вопросам участия обращайтесь, пожалуйста, на адрес электронной почты seminar@bclplaw.com.
| 
