Партнерские соглашения: новые партнеры Часто в разговоре о соглашениях партнеров встречаю позицию, что «нам не нужно такое соглашение - мы и так договоримся с партнером». Да, на непродолжительном промежутке времени все вопросы возможно решить на «рабочем уровне». Но жизнь-то точно изменится и возникнут ситуации … Постоянно встречаются кейсы, когда два юриста создают фирму, которая успешно развивается и растет. А раз растет, то 1) количество и объем текущих задач возрастает и партнеры-основатели начинают захлебываться в них, ничего не успевают, 2) подрастают старшие юристы, которые претендуют стать партнерами. Можно не делиться полномочиями и долей прибыли, но тогда надо привлекать управленцев (генеральный директор, операционный, финансовый), а выросшие юристы будут уходить к конкурентам или создавать свои фирмы. А если принять решение о допуске новых партнеров – то необходимо согласовать с ними «правила игры» и вряд ли устный рассказ – хорошее решение. Вот примерный «минимум» для согласования между всеми партнерами на какой-то промежуток времени: 1) Принципы работы и куда идём (строим бутик/ создаем монопродуктовую фирму/ выращиваем фирму с полной линейкой услуг или что?) 2) Принятие управленческих решений 3) Финансовые вопросы: как делятся расходы и доходы, «партнерская формула» и пр. 4) Прием новых партнеров, прекращение партнерства 5) «Развод» Если для вас важна эта тема, интересно узнать о разных кейсах, решениях, партнерских формулах - Приглашаю на мою программу ЮРИДИЧЕСКАЯ ФИРМА (https://statut.ru/events/6437-yuridicheskaya-firma-partnery-i-partnerskoe-soglashenie-vechernyaya-forma-obucheniya/): партнеры и партнерское соглашение (https://statut.ru/events/6437-yuridicheskaya-firma-partnery-i-partnerskoe-soglashenie-vechernyaya-forma-obucheniya/) 27 января - 03 февраля 2026 (офлайн и онлайн) | 
